Azt mondják, mindig is különleges életérzés volt a Ferrarinak dolgozni. Mostantól a családi összetartozás és a csodateremtés közé érvként felvehetjük a brutális mértékű prémiumot is. 

Eleve nem rosszak a munkakörülmények, így meg pláne jó a morál

Eleve nem rosszak a munkakörülmények, így meg pláne jó a morál


Mint emlékezetes, a Ferrari különösen jól teljesített az elmúlt években. Ez a vezér, Luca di Montezemolo szerint javarészt a dolgozók elhivatottságának köszönhető. 
Mások megelégednének egy vállon veregetéssel, a Ferrari azonban ennél nyomatékosabban szerette volna kifejezni háláját. A gyártó az érintett három év mindegyikéért egy-egy hónap plusz fizetést csapott hozzá mind a kb. háromezer alkalmazott béréhez – mindenki annyi hónapnyit bónuszt kapott, ahány évet a háromból a cégnél töltött. 
Aki tehát mondjuk 2010-ben lépett be a céghez, pályakezdőként, és szerény, 1500 eurós (450 000 Ft) fizetést vihet haza (Olaszországban ebből nyilván jobban meg lehet, élni, mint mondjuk Berlinben), az az elmúlt három év után most összesen 4500 eurónyi (1 350 000 Ft) ajándékot kapott a cégtől. 
Ez az extra kifizetés nem érinti a dolgozóknak rendesen járó teljesítmény-bónuszt, amelyet egész évre elosztva, folyamatosan fizetnek ki. A gáláns jutalom mellé köszönőlevelet is mellékelt a vállalat főnöke, amelyben hasonló bónuszt helyezett kilátásba a 2013-2015-ös időszakra. 
Van egy olyan érzésünk, hogy a Ferrarinak nem igen lesznek gondjai az alkalmazottakkal a következő években.